凯里的村支书、村主任“工资”提高了，最高可到3000元/月

为加快推进村级组织建设，建立健全村级干部保障机制，充分发挥村级干部在精准扶贫、有效脱贫和乡村振兴战略中的核心作用，凯里市“三提一缴”激发村级干部干事创业激情。

壹

提升村级活动室条件

根据州委党建办《关于进一步推进全州农村基层党建上台阶的指导意见》（黔东南党建发〔2016〕1号）文件精神，结合凯里市实际，加强分类指导、分级实施、统一规划、整体推进、严格管理原则，出台了凯里市村级活动室提升改造行动方案。截止目前，全市全面改造升级村级组织活动室166个,覆盖率100%。

贰

提高村组织运转经费

根据市委组织部等部门联合下发关于加强村级组织建设经费保障工作文件精神，从2018年起, 全市村级组织运转经费按“基数+组数+人数”结构列入财政预算，不足部分由市财政承担。有效保障村级组织高效运转和服务能力。

叁

提升村干部补贴标准

        为充分发挥村干部在脱贫攻坚中的带头致富作用，凯里市出 台了关于加强村级组织建设经费保障工作的文件，文件明确要求，从2018年起，村党支部书记、村民委员会主任、村文书报酬提高到3000元/月，村民委员会副主任报酬提高到2700元/月。进一步激发村级干部干事创业热情。

肆

缴纳村干部养老保险

按照在职村干部自愿原则，以灵活就业人员身份参加城镇职工养老保险，村干部养老保险缴费，由各镇（街道）统计造册登记，统一到市社会保险经办机构缴纳。参加新型农村合作医疗保险或参加城镇居民医疗保险的，市级财政对其自筹部分给予补助。使村干部养老保险得到了保障。

（来源：石朝通 凯里市民政局）