工行施秉支行围绕“学”与”阅”做文章助推员工综合素质提升

工行施秉支行按照“两学一做”和“悦读阅精彩”的活动要求，以多形式多方式开展教育学习和阅读活动，以此推动“两学一做”和“悦读阅精彩”活动持续有效开展，促进党员干部和员工整体综合素质的提升。

为有计划地开展好学习活动，该行制定了《“两学一做”教育学习计划》，按月安排党章党规用系列讲话内容的学习，序时完成学习规定动作，扎实抓好“学”这个基础，把“学”落到实处。同时，按照“读好书、多读书”的要求，不定期向员工推荐好书、好文章给员工学习阅读，不断扩大员工的视野，弥补知识空白，适应当前业务发展和处理事务需求。

该行多形式多方式开展教育学习和阅读活动，促进员工综合素质的提高。

一是采取支部集中学习与个人自学相结合的学习方式，做好规定内容的教育学习。

二是在8小时之外、公休日开放职工阅览室，便于员工时时充电，从书籍中吸收营养、精华。

三是充分利用现在流行的微信，建立“施秉支行教育学习园地”，每天上传党章党规几条、从“共产党员”、“中央纪委监察部网站”、“凯里人论坛”、“一路书香”、“品读时刻”、“哲学人生网”、“读书”、“金融行业网”等公众微信平台转发相关党纪教育警示、人生哲理、人生感悟、诗歌散文、名言警句等内容，方便员工掌上阅读，从中受到教育启发，懂得人生道理和处事规则，译释人生真谛，不断增强共产党员精神之“钙”及员工精、气、神，使之成为有知识、有理想、有信念、有骨气、有抱负、有纪律、有判断、有胸襟、有涵养之人。

以此同时，该行还要求全体员工不仅要学习党章党规、业务知识和操作流程，还要注重个人品德素养的修炼，在学习上采取“拿来主义”，去糟粕吸精华，争做“学习型、廉洁型、素养型、进取型”员工，不断用知识、精神、信仰、素养、哲理、法纪来武装自己的头脑，助推综合素质的增强，促进网点竞争力提升。（姜正才）“用不同的角度看凯里”我们只是转述网友（微友）的观点不代表论坛立场，如有不同意的观点我们也将为你转述。